Emilio Duró: por qué el optimismo útil no niega el problema, devuelve capacidad de actuar
Emilio Duró usa humor y propósito para hablar de optimismo útil en el trabajo: reconocer el problema, recuperar agencia y decidir el siguiente paso.
Conferencistas de Bienestar Laboral en Latinoamérica
Especialistas en Bienestar Laboral para conferencias y eventos corporativos en Latinoamérica.
117 perfiles publicados · 4 opciones destacadas · Página 1 de 10
Conferencistas Destacados
Opciones destacadas de Bienestar Laboral para eventos en Latinoamérica
Pilar Sordo
Psicóloga y autora bestseller chilena que convierte inteligencia emocional en relaciones más sanas, bienestar y fortaleza para líderes y equipos.
CL
La propuesta de Pilar Sordo no gira alrededor de motivacion vacia, sino de algo mucho mas valioso para las organizaciones: entender como ...
30 años
3 conf.
Ignacio Nabhen
Coach ejecutivo y autor de Jaque al impostor y La ley del gol, ayuda a líderes y equipos a ordenar prioridades, decidir mejor y avanzar con claridad en contextos inciertos.
AR
Convierte preguntas complejas sobre liderazgo, síndrome del impostor, prioridades, incertidumbre y autoridad personal en conversaciones c...
15 años
Nadia Vado
Inteligencia emocional y bienestar mental para liderar, comunicar y responder con mayor conciencia ante la presión cotidiana.
ES
Su propuesta integra conocimiento, conciencia y conexión para convertir la inteligencia emocional en hábitos, conversaciones y decisiones...
Anwar Buere
Psicólogo y conferencista que convierte salud emocional, prevención del burnout y NOM-035 en culturas de trabajo más humanas.
MX
Anwar traduce salud emocional, psicología organizacional y prevención de riesgos psicosociales en conversaciones útiles para empresas. Ay...
15 años
Directorio Completo
Todos los conferencistas de Bienestar Laboral
Catálogo funcional para explorar perfiles, comparar enfoques y avanzar a la evaluación comercial del speaker correcto.
Cristina Fuentes
Doctora en teatro y creadora de MBPT que ayuda a líderes y equipos a convertir mindfulness en bienestar, cohesión y adaptación al cambio.
CL
La propuesta de valor de Cristina Fuentes está en ayudar a personas y organizaciones a pasar de interacciones tensas, superficiales o des...
15 años
6 conf.
Yeferson Rodríguez
Creador del Método EVOLUCIONA, alinea liderazgo, cultura y foco para que los equipos respondan mejor a las exigencias del mercado.
VE
Su propuesta traduce neuroplasticidad, comportamiento y cultura organizacional a una conversación ejecutiva comprensible. En lugar de sep...
8 años
1 conf.
Sylvia Langford
Psicóloga y creadora de una metodología propia de hábitos que ayuda a profesionales, educadores y personas a ganar autodisciplina, bienestar y autonomía.
CL
La propuesta de valor de Sylvia Langford está en ayudar a personas, familias y comunidades educativas a pasar de la falta de hábitos y la...
40 años
4 conf.
Joaquin Pincheira
Empresario y magíster en inteligencia emocional que convierte bienestar laboral y felicidad corporativa en compromiso y clima sano para equipos.
CL
La propuesta de valor de Joaquín Pincheira está en ayudar a líderes y equipos a pasar de la desmotivación, el estrés emocional y las rela...
10 años
5 conf.
Paula Dinaro
Creadora del metodo R.A.I.S.E. y autora de Gracias a Dios es Lunes, mejora bienestar y compromiso en líderes, equipos y empresas.
US
Su valor está en traducir bienestar laboral a lenguaje corporativo útil. Paula no se queda en inspiración: baja burnout, ausentismo, renu...
12 años
3 conf.
Emiliano Pinsón
Periodista y autor que transforma experiencia ante el Parkinson en resiliencia, presencia y fortaleza para equipos humanos.
AR
La propuesta de Emiliano Pinsón aporta una autoridad difícil de replicar: no habla de resiliencia desde una teoría ajena, sino desde una ...
20 años
Sarita Infante
Profesora de Matemática y coach transformacional que convierte autoconocimiento y gestión emocional en liderazgo consciente y humano.
CL
Convierte liderazgo, inteligencia emocional y autoconocimiento en experiencias de aprendizaje claras y participativas. Su formación pedag...
10 años
Paulina Gutiérrez Elorduy
Creadora de Mujeres en Tribu y conferencista de inteligencia emocional que convierte bienestar laboral en cohesion y productividad para equipos.
MX
Paulina convierte inteligencia emocional, cohesion y bienestar en una conversacion util para equipos que necesitan sostener productividad...
15 años
8 conf.
Stephany Palominos
Psicóloga y relatora en bienestar laboral que convierte estrés, conflicto y desgaste en herramientas prácticas para líderes y equipos.
CL
Su propuesta traduce psicología aplicada, experiencia en capacitación y manejo grupal en intervenciones que ayudan a líderes y equipos a ...
16 años
Renee Aguilar
Psicóloga motivacional y experta en psicología positiva que convierte autoliderazgo y fortalezas en confianza, resiliencia y logro para equipos.
ES
Conferencista Internacional, Psicóloga motivacional y Formadora experta en Autoliderazgo, Voluntad y Fortalezas personales para el logro ...
18 años
2 conf.
Linda De La Torre
Consultora y fundadora de La Transformación de la Medusa que convierte neurociencia y cambio en decisiones para empresas.
CO
Su propuesta de valor está en intervenir el nivel previo al resultado: la mentalidad y los criterios con que líderes y equipos deciden, s...
15 años
1 conf.
Karina Lopuzzo
Felicidad, bienestar y humor para reconectar a las personas, fortalecer los vínculos y movilizar equipos con propósito hoy.
AR
Convierte conceptos de felicidad y bienestar en experiencias participativas, cercanas y adaptables. Integra trayectoria comercial, storyt...
30 años
Nuestro Enfoque
Cómo seleccionamos al conferencista adecuado para tu organización
01
Diagnóstico estratégico
Entendemos el desafío real de tu organización, los objetivos del evento y el momento que atraviesa tu equipo.
02
Perfil de audiencia
Evaluamos si tu público es directivo, operativo o técnico. El mensaje y el speaker cambian radicalmente según la audiencia.
03
Selección y propuesta
Te presentamos 2 o 3 conferencistas recomendados y una propuesta alineada con el contexto de tu evento en Latinoamérica.
Insights & Artículos
Artículos relacionados con Bienestar Laboral
Bienestar laboral
Bienestar laboral
Del sueño a la decisión: cómo convertir propósito en compromisos observables
Cómo convertir propósito en decisiones: un marco responsable para escuchar emociones, formular hipótesis y cerrar compromisos observables.
Bienestar laboral
Ser feliz es para valientes en el bienestar laboral: cómo evitar la felicidad obligatoria
Cómo llevar “ser feliz es para valientes” al bienestar laboral sin imponer optimismo: criterios, límites y decisiones útiles para líderes y equipos.
Preguntas Frecuentes
FAQ sobre conferencistas de Bienestar Laboral
¿Qué hace un conferencista de Bienestar Laboral?
+Un conferencista de Bienestar Laboral es un experto que comparte conocimiento, estrategias y experiencias sobre este tema en eventos corporativos, convenciones y seminarios. Su objetivo es generar reflexión, inspiración y herramientas aplicables para la audiencia.
¿Cuándo contratar un conferencista de Bienestar Laboral?
+Es ideal contratar un conferencista de Bienestar Laboral para kick-offs, convenciones anuales, programas de desarrollo, eventos de integración o cuando tu organización necesita impulsar un cambio cultural relacionado con esta temática.
¿Cuánto cuesta un conferencista de Bienestar Laboral en Latinoamérica?
+Los honorarios varían según la trayectoria del speaker, la modalidad (presencial o virtual) y la duración del evento. En CHM Latinoamérica ofrecemos asesoría estratégica sin costo y una propuesta en menos de 24 horas adaptada a tu presupuesto.
¿Cómo elegir el mejor conferencista de Bienestar Laboral?
+Evalúa su experiencia real en el tema, su estilo de comunicación, casos de éxito con audiencias similares y su capacidad de adaptar el contenido a tu contexto organizacional. En CHM Latinoamérica te ayudamos con una selección estratégica basada en estos criterios.
Diseñemos una conferencia de Bienestar Laboral alineada a tus metas
Solicitar propuestaCobertura en toda Latinoamérica·Sin compromiso·Respuesta rápida