Martin Leroy
Martin Leroy
«Descubra a Martín Leroy, el visionario que está revolucionando la cultura laboral con estrategias de felicidad y productividad. Su enfoque único combina liderazgo, bienestar y eficiencia, transformando equipos y negocios. Con una sólida formación y una pasión por el cambio, Leroy ofrece soluciones prácticas para una era de éxito sostenible. ¡Únase a la revolución de la felicidad en el trabajo y vea a su organización florecer bajo la guía de un experto mundial!»
Martín Leroy: Un Pionero en la Transformación hacia la Felicidad y Productividad Organizacional
En el vanguardista campo de la felicidad laboral, Martín Leroy destaca como un visionario y catalizador del cambio, marcando un antes y después en cómo las organizaciones perciben el bienestar de sus empleados. Con una trayectoria profesional impecable y una pasión incansable por el desarrollo del liderazgo y la felicidad en el trabajo, Leroy se ha posicionado como una autoridad indiscutible en la materia.
Liderando con Ejemplo: El Viaje Profesional de Martín Leroy
Martín Leroy, reconocido por su rol como Gerente de Felicidad Certificado y Partner Internacional de Woohoo Inc., Dinamarca, es un referente global en la implementación de prácticas que fomentan la felicidad en el ambiente laboral. Su formación académica, que incluye un título en Administración de Empresas y una certificación como Coach Ontológico por la ELAC, así como un posgrado en Conducción Gerencial y Negociación de la UB, complementan su vasta experiencia en el sector.
La carrera de Leroy se ha caracterizado por ocupar posiciones gerenciales clave en empresas de renombre tanto nacionales como internacionales, principalmente en el área comercial. Desde 2007, dirige Grupo Aukera Consultores, desde donde ha revolucionado la consultoría a empresas, impulsando equipos de alto rendimiento a través de una cultura organizacional centrada en la felicidad y la productividad.
Innovación y Pasión: Las Claves del Éxito de Martín Leroy
Martín Leroy ha dedicado una parte significativa de su vida a la investigación y promoción de la felicidad en el trabajo. Su enfoque único integra la psicología positiva y estrategias de liderazgo innovadoras, con el objetivo de transformar la cultura organizacional. Este compromiso se refleja en su participación como autor en el Primer Libro Colaborativo Internacional sobre Felicidad en el Trabajo (México, 2019), consolidando su influencia y liderazgo en el campo.
Un Compromiso con la Felicidad y la Productividad
Leroy no solo promueve la felicidad como un ideal, sino que la implementa como una estrategia concreta para alcanzar niveles superiores de productividad y éxito en las organizaciones. Su metodología se basa en el fortalecimiento de equipos, el desarrollo del talento y una gestión orientada al bienestar, factores que considera esenciales para el logro de resultados extraordinarios.
Educación y Especialización: La Base de un Liderazgo Transformador
La formación académica de Martín Leroy es tan diversa como profunda, abarcando desde la administración de empresas hasta la negociación y el coaching ontológico. Sus conocimientos en psicología positiva y su especialización en áreas como la gestión comercial efectiva, liderazgo, y diseño de resultados extraordinarios, le proporcionan las herramientas necesarias para liderar la revolución de la felicidad en el trabajo.
Un Futuro Brillante en la Consultoría Organizacional
Con una trayectoria ejemplar y una visión clara hacia el futuro, Martín Leroy sigue siendo una figura clave en la transformación de la cultura laboral hacia la felicidad y productividad. Su liderazgo, conocimiento, y pasión por el bienestar organizacional lo establecen no solo como un consultor de élite, sino como un verdadero pionero en el campo.
Martín Leroy continúa inspirando a empresas a nivel mundial a adoptar prácticas que no solo benefician a sus empleados en términos de felicidad y bienestar, sino que también impulsan la productividad y el éxito a largo plazo. Su enfoque holístico y basado en la evidencia en liderazgo y desarrollo organizacional marca la diferencia en un mundo laboral en constante evolución.
País: Argentina / Nacionalidad: argentina / Idiomas: Español
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Conferencias Destacadas
Nuestras charlas son divertidas y serias, mezclando actividades para motivar y hacer pensar. Alternamos entre presentaciones, videos, y ejercicios para que todos entiendan y disfruten el tema de diferentes maneras.
Los asistentes se llevan:
- Ideas basadas en estudios recientes para ser más felices y productivos en el trabajo.
- Herramientas prácticas para usar desde ya.
- Formas de conectar con sus emociones y entender a otros.
- Consejos para ver a compañeros y clientes de una manera nueva.
- Inspiración para liderar y hacer cambios.
- Una experiencia positiva compartida.
- Más ganas de ser parte de su empresa.
Las empresas con empleados contentos logran más, más rápido y se adaptan mejor.
Lo que cubrimos:
El contenido varía según lo que necesiten, pero hablamos sobre:
- Qué es ser feliz en el trabajo y por qué importa.
- Cómo las empresas felices son más exitosas.
- Qué nos hace felices (más allá del dinero).
- Mitos y realidades de la felicidad laboral.
- Cómo manejar nuestra propia felicidad en el trabajo.
- Consejos simples para mejorar nuestro día a día.
En muchos países de América Latina, trabajar muchas horas es algo que se ve como normal, pero deberíamos dejar de preocuparnos tanto por cuántas horas trabaja alguien. Lo importante son los resultados. Trabajar demasiado, en realidad, puede hacer que la gente rinda menos porque terminan estresados, menos creativos y no tan eficientes.
Cuando estamos muy ocupados, solemos pensar en todo lo que no pudimos hacer, y eso nos hace sentir estresados, tristes y nos empuja a trabajar aún más, hasta el punto de agotarnos completamente.
Martín Leroy en su charla nos enseña cómo ser más productivos y romper el mito de que estar ocupados significa que no hay tiempo para descansar y ser felices en el trabajo. Nos muestra la importancia de cambiar nuestra atención de lo que no hicimos a lo que sí logramos.
Lo que vamos a aprender juntos depende de lo que necesiten y quieran saber. Vamos a hablar de lo más importante sobre ser feliz en el trabajo y cómo eso puede ayudar a todo el mundo. Vamos a cubrir temas como:
- ¿Qué significa realmente ser feliz en el trabajo?
- La importancia de la felicidad laboral para todos nosotros.
- La razón por la que las empresas donde la gente es feliz tienden a tener más éxito, incluyendo cómo tratan a sus clientes.
- Estrategias para que los líderes encuentren su felicidad.
- Maneras de crear un ambiente de trabajo feliz para tu equipo.
- Cómo podemos hacer que nuestras empresas sean lugares más felices para trabajar.
- El impacto de la felicidad en el trabajo en la comunidad y los clientes.
- Consejos prácticos para ser un líder feliz y promover la felicidad en tus empleados.
Aquí tienes todas las sugerencias y herramientas para traer el humor al ambiente de trabajo, aplicarlo día a día y crear un espacio laboral lleno de alegría y satisfacción.
La felicidad y satisfacción del cliente son esenciales para nuestro negocio. En esta charla, vamos más allá de lo que «debería» pasar fuera de la empresa y nos enfocamos en cómo colaborar con nuestros equipos internos para asegurar que también disfruten de una experiencia positiva y feliz dentro de la empresa.
